Incentivo strutturale occupazione giovanile - UNDER 36 (all’atto dell’assunzione 35 anni e 364 giorni) per il biennio 2021/2022:
- Sgravio contributi Inps a carico azienda pari al 100% per il biennio 2021/2022 nel limite annuo di € 6.000,00 (quota mensile nel limite di € 500,00)
- Sgravio contributi Inps a carico azienda pari al 50% per gli anni successivi nel limite annuo di € 3.000,00 (quota mensile nel limite di € 250,00)
- Durata sgravio 36 mesi complessivi (durata di 48 mesi per le regioni Abruzzo, Basilicata, Campania, Molise, Puglia, Sardegna e Sicilia)
- Assunzioni a tempo indeterminato o trasformazione di contratti da tempo determinato a tempo indeterminato
- Stabilizzazione di contratti di apprendistato al termine del periodo formativo, per il lavoratore che alla data del mantenimento non abbia ancora compiuto 30 anni (sgravio in questo caso di 12 mesi)
Incentivo assunzioni di lavoratori over 50:
- Sgravio contributi Inps a carico azienda pari al 50%
- Lavoratori di età superiore a 50 anni e disoccupati da oltre 12 mesi
- Contratti di lavoro ammessi allo sgravio (anche part-time):
1. Assunzione a tempo pieno e indeterminato – sgravio per 18 mesi
2. Assunzione a tempo determinato – sgravio per 12 mesi
3. Trasformazioni da tempo determinato a tempo indeterminato – sgravio per 12 mesi+ 6 mesi
Incentivo occupazione giovani diplomati (Decreto Ministeriale ancora da emanare)
- Assunzione di Neodiplomati nel biennio 2021/2022 che abbiano concluso il ciclo di studi
- Sgravio dei contributi Inps a carico azienda in misura ancora da definire
- Durata sgravio 12 mesi
- Solo assunzioni a tempo indeterminato
- Precondizioni del datore di lavoro: abbia effettuato una donazione non inferiore a € 10.000,00 a favore di istituzioni scolastiche pubbliche di istruzione secondaria
- Il candidato andrà ricercato presso l’istituto scolastico a cui è stata rivolta la donazione
Assunzione percettori di reddito di cittadinanza
- Sgravio dei contributi a carico azienda; ogni mese si fruisce del minor importo di contributi dovuti dell’importo mensile del reddito di cittadinanza
- Lo sgravio non può superare i € 780,00 mensili
- Durata minimo 5 mesi e massimo 18 mesi (i 18 mesi vengono eventualmente ridotti dei periodi di reddito di cittadinanza già fruito)
- Contratti di lavoro ammessi allo sgravio a tempo pieno e indeterminato o contratti di apprendistato a tempo pieno
- Percettore del reddito di cittadinanza a cui manchino più di 5 mesi alla fine del periodo di corresponsione
Assunzione disoccupati percettori di Naspi
- Rivolto alle assunzioni di disoccupati percettori di Naspi
- Sgravio dei contributi Inps a carico azienda in misura pari al 20% dell’indennità mensile di Naspi che il lavoratore avrebbe percepito se non fosse stato assunto
- Per tutta la durata delle mensilità di Naspi residue (durata massima Naspi fino a 24 mesi)
- Assunzioni a tempo indeterminato o trasformazione a tempo pieno e indeterminato di un contratto in essere con un soggetto già percettore di Naspi
Assunzioni in sostituzione di maternità/paternità
- Assunzioni a tempo determinato per sostituzione assenti per congedo di maternità/paternità congedo parentale o congedo per malattia del figlio di età non superiore a 1 anno
- Per le sole aziende con meno di 20 dipendenti
- Sgravio dei contributi Inps e Inail a carico azienda in misura pari al 50% dei contributi dovuti dal datore di lavoro
- Fino al compimento dell’anno di età del bambino e comunque per un massimo di 12 mesi
Assunzione di donne prive di impiego da lungo periodo
- Rivolto alle assunzioni per il biennio 2021/2022 di donne prive di impiego regolarmente retribuito (lavoro subordinato, autonomo o parasubordinato da cui sia derivato un reddito che per le prestazioni subordinate non deve essere superiore agli € 8.000,00 e per quelle autonome € 4.800,00) da almeno 24 mesi ovunque residenti
- Prive di lavoro regolarmente retribuito da almeno 6 mesi se residenti in aree svantaggiate o se assunte da imprese appartenenti ad un settore economico caratterizzato da un’evidente disparità (superiore al 25%) occupazionale di genere
- Disoccupate da oltre 12 mesi con almeno 50 anni di età, ovunque residenti
- Sgravio contributi Inps a carico azienda pari al 100% per il biennio 2021/2022 nel limite annuo di € 6.000,00, ridotto in via proporzionale nel caso di contratto part-time
- Durata sgravio per un massimo di 18 mesi
Contratti di lavoro ammessi allo sgravio:
- Assunzione a tempo pieno e indeterminato – sgravio per 18 mesi – misura sgravio 100%
- Assunzione a tempo parziale e indeterminato – sgravio per 18 mesi – misura sgravio 100%
- Assunzione a tempo determinato – sgravio per 12mesi – misura sgravio 50%
- Trasformazioni da tempo determinato a tempo indeterminato – sgravio per 12 mesi + 6 mesi – misura sgravio iniziale 50% e poi 100%
Lo studio rimane a vostra disposizione per ogni richiesta
t. 0521233905 - t. 0375260948
